รายละเอียดโครงการ/กิจกรรม: 50490000-3553

คืบหน้าล่าสุด : ร้อยละ 100

ข้อมูลโครงการ/กิจกรรม พิมพ์ PDF

รหัสโครงการ50490000-3553
ปี2566
ชื่อโครงการโครงการประชุมครู
Policy ID30
Branch ID0000
Kpi ID5049-2033
งบฯ ที่ได้รับ (บาท)13,200
งบฯ ที่ใช้ไป (บาท)13,200
คืบหน้าล่าสุด100
หน่วยงานสำนักงานเขตทุ่งครุ
Start Date2022-10-01 00:00:00.000
Finish Date2023-09-30 00:00:00.000
หลักการและเหตุผล การพัฒนาการทำงานของบุคลากรในหน่วยงานมีหลายวิธีการ ซึ่งแต่ละหน่วยงานพยายาม หาหนทางเพื่อเพิ่มศักยภาพของบุคลากรที่ทำงานร่วมกันออกมาใช้ประโยชน์ให้มากที่สุด และยังใช้กระบวนการทางจิตวิทยาที่มุ่งดึงจิตใจออกมาทำงานด้วย เมื่อศักยภาพและจิตใจผสมผสานกันก็สามารถทำให้ภาระหน้าที่ การทำงานของหน่วยงานนั้นถูกปฏิบัติได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีการสร้างสรรค์งานจนถึงขั้นพึงพอใจ และสถานภาพของการดำรงอยู่ ซึ่งทั้งหมดที่กล่าวมานี้หากมีวิธีการทำได้จนบุคลากรของหน่วยงานคิดปรับปรุงตนเองและงานในหน้าที่ได้ เราเรียกว่าการพัฒนาและวิธีการชนิดที่สามารถทำได้ในช่วงระยะเวลาเดียวกัน เป็นที่นิยมประหยัดค่าใช้จ่ายมากที่สุด ก็คือ การจัดประชุม ซึ่งในด้านการศึกษานั้น การประชุมชี้แจงก็นับว่า เป็นวิธีการที่เหมาะสม
การจัดการศึกษาของกรุงเทพมหานครในปัจจุบัน ดำเนินการไปตามแผนพัฒนากรุงเทพมหานครระยะ 20 ปี ระยะที่ 3 (พ.ศ. 2566 - 2571) ซึ่งเน้นทางด้านคุณภาพทางการศึกษาว่า ต้องมีการปรับปรุงโรงเรียนให้มีมาตรฐานทัดเทียมกันและมีคุณภาพสูงขึ้น โดยเฉพาะคุณภาพการเรียน การสอน การบริหาร การนิเทศก์การศึกษาและการปลูกฝังระเบียบวินัย ประชาธิปไตย คุณธรรมและจริยธรรม แก่นักเรียน ดังนั้น เพื่อให้สอดคล้องกับเจตนารมณ์ของแผนงานพัฒนาการศึกษาของกรุงเทพมหานครและการพัฒนาบุคลากรของหน่วยงานซึ่งในที่นี้หมายถึง ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร จึงจะใช้วิธีการพัฒนาบุคลากรตามที่กล่าวมาแล้วข้างต้น จัดการประชุมข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครในสังกัดสำนักงานเขตทุ่งครุขึ้นมา
วัตถุประสงค์ 2.1 เพื่อซักซ้อมทำความเข้าใจในการดำเนินงานทางการศึกษาและเป้าหมายสำคัญ ของปีการศึกษา 2563
2.2 เพื่อให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร และผู้บริหารสถานศึกษาเข้ามามีบทบาทการพัฒนาคุณภาพ การเรียนการสอน การบริหาร การนิเทศก์การศึกษา ตลอดจนการปลูกฝังระเบียบวินัย จริยธรรมแก่นักเรียน
2.3 เพื่อให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร และผู้บริหารสถานศึกษามีโอกาสพบปะ ปรึกษาหารือกันระหว่างครู และผู้บริหารการศึกษาของกรุงเทพมหานคร สำนักงานเขตและโรงเรียน
เป้าหมาย ผู้เข้าประชุมประกอบด้วย ผู้อำนวยการเขตทุ่งครุ ผู้ช่วยผู้อำนวยการเขตทุ่งครุ หัวหน้าฝ่ายการศึกษา ผู้บริหารสถานศึกษา ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร และเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง
ผู้รับผิดชอบฝ่ายการศึกษา
ผู้ตรวจประเมิน
หมายเหตุ(ไม่ได้ตั้ง)
นโยบาย ผว.
ค่าน้ำหนัก1
เป้าหมายโครงการ100 ร้อยละ
ผลการดำเนินการ100 ร้อยละ
หน่วยนับร้อยละ
อธิบายรายละเอียดความคืบหน้า
เป้าหมาย
ผลงานเดือนที่ 1100
ผลงานเดือนที่ 1100
ผลงานเดือนที่ 2100
ผลงานเดือนที่ 3100
ผลงานเดือนที่ 1100
ผลงานเดือนที่ 4100
ผลงานเดือนที่ 5100
ผลงานเดือนที่ 6
ผลงานเดือนที่ 7
ผลงานเดือนที่ 8
ผลงานเดือนที่ 6
ผลงานเดือนที่ 6
ผลงานเดือนที่ 9
ผลงานเดือนที่ 10
ผลงานเดือนที่ 11
ผลงานเดือนที่ 12

ประวัติการปรับปรุงข้อมูล

วันที่ เวลา ชื่อผู้ใช้ กระทำ สอดคล้องตามนโยบาย เริ่มต้น สิ้นสุด เป้าหมาย ผลการดำเนินการ หน่วยนับ
ความคืบหน้าล่าสุด
วันที่รายงาน ความคืบหน้า สถานะโครงการ ปัญหาอปสรรค รายละเอียด
2023-01-30 49.0 1 ไม่มี 30/01/2566 : กำลังดำเนินการอนุมัติคำสั่งให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครเข้าประชุม
2023-01-31 50.0 1 ไม่มี 31/01/2566 : กำลังดำเนินการขออนุมัติคำั่งให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครเข้าร่วมประชุม
2023-02-15 70.0 1 ไม่มี 15/02/2566 : อยู่ระหว่างขออนุมัติคำสั่งให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครเข้าร่วมประชุมตามโครงการ
2023-03-14 80.0 1 ไม่มี 14/03/2566 : ดำเนินการจัดประชุมครู ในวันที่ 19 มีนาคม 2566
2023-04-20 90.0 1 ไม่มี 20/04/2566 : อยู่ระหว่างดำเนินการเบิกจ่ายงบประมาณ
2023-05-11 100.0 2 ไม่มี 11/05/2566 : ดำเนินการแล้วเสร็จ